Autor: São Paulo em Foco

Legislativo marca presença na 13ª Conferência Municipal sobre Direitos Infantis e Juvenis

No Cine-Teatro Municipal de Monte Alto, ocorreu na manhã de segunda-feira, 25 de maio, a XIII Conferência Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente. Esta iniciativa foi organizada pela Prefeitura Municipal em colaboração com a Secretaria Municipal de Assistência Social e o Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente (CMDCA).

O evento recebeu a presença do presidente da Câmara Municipal, Prof. Dr. Baltazar Garcia, e do vereador Marcos Manzotti, além de representantes de diversas entidades públicas, conselhos, profissionais da rede assistencial e membros da sociedade civil.

Com o tema “Fortalecendo o Sistema de Garantia de Direitos da Criança e do Adolescente (SGDCA) e a Democracia Participativa”, a conferência teve como meta estimular o diálogo, promover reflexões e elaborar propostas que visem assegurar os direitos das crianças e adolescentes no município.

Ao longo da programação, foram discutidos tópicos relevantes sobre as políticas públicas para a infância e adolescência. Entre os assuntos abordados estavam o fortalecimento do controle social e da participação popular, o fortalecimento dos Conselhos Tutelares, a promoção da convivência familiar e comunitária, bem como ações contra violências, a prevenção e erradicação do trabalho infantil e melhorias nas medidas socioeducativas.

O presidente da Câmara Municipal, Prof. Dr. Baltazar Garcia, representando o Poder Legislativo, enfatizou a relevância da participação coletiva na formulação de políticas públicas voltadas à infância e adolescência. Ele afirmou que “o compromisso com a proteção das crianças e adolescentes deve ser contínuo, envolvendo o poder público, as famílias e toda a sociedade na construção de um futuro mais digno, seguro e humano”.

A presença dos representantes do Legislativo Municipal destacou o apoio contínuo da Câmara às iniciativas que buscam garantir direitos e promover a proteção integral das crianças e adolescentes em Monte Alto.

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01/06/2026
Comissão Temporária divulga conclusão sobre a taxa de IPTU em Quinta do Monte

A Comissão Temporária de Assuntos Relevantes, responsável por avaliar os aspectos legais, constitucionais e técnicos da cobrança do IPTU no Condomínio Quinta do Monte, situado em Monte Alto, divulgou seu Relatório Final durante a 53ª Sessão Ordinária da Câmara Municipal, que ocorreu na segunda-feira, 25 de maio.

A relatora da comissão, vereadora Dra. Maria do Carmo Irochi Coelho, apresentou o documento em plenário e expressou seu apoio ao relatório. O presidente da comissão, vereador José Claudio Inforçatti (Bicudo), além dos membros Simone Defini e João Picolo, também votaram favoravelmente.

Na ocasião, Maria do Carmo fez uma apresentação detalhada sobre as atividades realizadas pela comissão, enfatizando as reuniões ordinárias que aconteceram, os levantamentos técnicos realizados e as recomendações feitas ao Poder Executivo Municipal.

O relatório final sugere que a Prefeitura avalie os pedidos administrativos já submetidos pelos contribuintes à Administração Municipal, especialmente aqueles que dizem respeito à revisão dos lançamentos tributários futuros. Além disso, o documento propõe ações para aumentar a transparência em relação aos critérios utilizados na definição da Planta Genérica de Valores.

Outra recomendação importante da comissão é a promoção de um diálogo institucional entre o Poder Executivo, os contribuintes e representantes da Associação dos Proprietários do Residencial Quinta do Monte. O relatório também destaca a importância de que futuras revisões da Planta Genérica de Valores se baseiem em critérios técnicos precisos, estudos mercadológicos atualizados e ampla divulgação.

Um aspecto adicional abordado pela comissão é a sugestão para que ocorra uma reavaliação técnica e administrativa dos valores venais atribuídos aos imóveis do Condomínio Quinta do Monte. Isso se deve à possível disparidade entre os valores apresentados na Planta Genérica de Valores e aqueles efetivamente praticados pelo mercado imobiliário local.

Embora a cobrança do IPTU no Quinta do Monte já tenha sido analisada judicialmente com uma decisão favorável reconhecendo sua regularidade no período em questão, o relatório menciona que isso não impede o Poder Executivo de realizar uma nova avaliação técnica dos critérios aplicados para a incidência e atualização desse tributo nos próximos exercícios.

Por último, a comissão salienta que as recomendações contidas no relatório têm um caráter puramente institucional e administrativo. Elas não têm efeito vinculativo nem revisam decisões judiciais já transitadas em julgado. O intuito é colaborar com a melhoria da administração pública municipal, reforçar a transparência administrativa e aprimorar os mecanismos de controle e fiscalização dentro do Poder Legislativo, sempre visando o interesse público e a segurança jurídica nas relações tributárias.

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01/06/2026

Câmara Municipal de Monte Alto promove encontro com engenheiros para debater valorização da profissão e cooperações futuras

No dia 20, a Câmara Municipal de Monte Alto promoveu uma reunião com representantes do setor de engenharia, com o objetivo de valorizar esses profissionais e explorar a possibilidade de futuras colaborações em prol do município.

O evento ocorreu na sala de reuniões da Presidência da Câmara, sob a liderança do presidente do Legislativo, Prof. Dr. Baltazar Garcia. O vereador João Augusto Picolo, que também é diretor financeiro da Associação dos Engenheiros, Arquitetos e Agrônomos da Região de Monte Alto (AEAAMA), marcou presença no encontro.

Além deles, participaram Francisco Innocêncio Pereira, que ocupa a presidência da AEAAMA e é diretor de Entidades de Classe do CREA-SP; o engenheiro Everton Gianlorenço, que representa o CREA de São Carlos e atua como chefe da Unidade Gerencial de Inspetoria (UGI) nas regiões de São Carlos e Araraquara; e ainda o engenheiro elétrico Marcelo Bacalini.

Durante as discussões, foram abordadas estratégias para fortalecer e valorizar os profissionais da engenharia em Monte Alto, ressaltando a relevância técnica dessa categoria para o progresso urbano, estrutural e econômico da cidade.

Outro ponto importante debatido foi a viabilidade de parcerias futuras entre a AEAAMA e o poder público municipal para desenvolver projetos que atendam ao interesse coletivo. Também foram consideradas possibilidades de convênios com apoio financeiro compartilhado junto ao CREA-SP, ampliando as oportunidades para cooperação técnica em projetos voltados à cidade.

O presidente da Câmara, Prof. Dr. Baltazar Garcia, enfatizou a importância do diálogo entre o Legislativo, as entidades profissionais e os técnicos para fomentar iniciativas que visem o crescimento e o planejamento eficaz do município.

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01/06/2026

Paçoquita e China in Box se unem em collab inédita para celebrar as festas juninas com edição limitada de harumakis doces

Parceria aposta na força da sazonalidade junina para transformar sabores clássicos em uma sobremesa inédita

São Paulo, maio de 2026 – Paçoquita, marca da Santa Helena Alimentos e um dos maiores ícones do setor de amendoim no Brasil, anuncia uma parceria inédita com o China in Box para o lançamento de uma collab em edição limitada inspirada nas festas juninas. A novidade transforma o tradicional harumaki em uma sobremesa criada a partir do sabor característico de Paçoquita, unindo duas marcas já presentes na memória de consumo dos brasileiros.

A iniciativa acompanha um movimento crescente do mercado de revisitar sabores tradicionais em formatos mais criativos e conectados às novas ocasiões de consumo. Mais do que uma ação sazonal, a collab aposta na força cultural das festas juninas para ampliar a presença das marcas em momentos de indulgência, socialização e experimentação, aproximando o repertório típico do São João de contextos como delivery, sobremesas e consumo fora do ambiente tradicional das festas.

A parceria apresenta dois sabores exclusivos de harumaki doce: a versão recheada com Paçoquita e chocolate, que combina massa crocante, recheio cremoso e finalização com farofa de paçoca, e a versão recheada exclusivamente com Paçoquita, criada para valorizar o sabor característico e a textura marcante do produto. As receitas foram desenvolvidas para transformar a sobremesa em protagonista da experiência durante o período junino.

Mais do que uma collab pontual, a parceria reforça a estratégia da Santa Helena de expandir a presença de Paçoquita para novos formatos, experiências e momentos de consumo, aproximando a marca de diferentes contextos e gerações. Ao mesmo tempo, a ação se conecta ao posicionamento do China in Box traduzido no conceito “Viva além da caixa”, que propõe uma leitura mais jovem e criativa da experiência gastronômica.

“Paçoquita é um ícone que atravessa gerações e está profundamente conectada à memória afetiva do brasileiro. Nossa collab com o China in Box nasce para honrar esse laço, levando nosso sabor único para novos contextos de consumo. Queremos mostrar que essa conexão emocional pode ser vivida em qualquer momento, unindo a tradição que todos amam com a conveniência e a inovação que o nosso consumidor busca hoje”, afirma Sabrina Torquato, Head de Marketing da Santa Helena.

Com forte inspiração na brasilidade e no potencial afetivo da sazonalidade junina, a campanha aposta na combinação entre tradição, criatividade e experimentação para transformar sabores conhecidos do público em uma experiência inesperada. A proposta acompanha a tendência de collabs entre marcas icônicas capazes de gerar desejo, repercussão e conexão cultural com o consumidor.

Os produtos estarão disponíveis entre junho e julho de 2026 em 150 unidades do China in Box distribuídas em todo o Brasil.

SOBRE O GRUPO SANTA HELENA ALIMENTOS

Líder no segmento de doces e snacks à base de amendoim, a Santa Helena Alimentos tem mais de 80 anos de atuação junto ao mercado. Hoje, conta com, aproximadamente, 1,2 mil colaboradores em seu complexo industrial de 11 mil m² em Ribeirão Preto, interior de São Paulo, e em sua beneficiadora de amendoim, com 146 mil m², em Dumont (SP). Maior indústria do segmento de amendoim do país, a Santa Helena responde por quase 25% do consumo do grão no Brasil. Entre as marcas do seu portfólio estão Paçoquita, Mendorato, Crokíssimo, Troféu e a marca Santa Helena.

Lara Aluz
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01/06/2026

Junho movimenta o turismo de montanha e impulsiona viagens de curta duração

O mês de junho ocupa um lugar especial no calendário do turismo brasileiro. Além do feriado de Corpus Christi, tradicionalmente associado a deslocamentos de curta duração, o período também abriga o Dia dos Namorados, data que estimula viagens voltadas ao lazer, ao romantismo e à busca por experiências diferenciadas. Juntas, as duas ocasiões ajudam a aquecer a movimentação turística em diversas regiões do país, especialmente em destinos que combinam natureza, conforto e opções de entretenimento.

O cenário é ainda mais favorável por coincidir com a chegada das temperaturas mais amenas em muitas regiões brasileiras. Com alguns dias de folga e a possibilidade de aproveitar momentos de descanso sem a necessidade de longos deslocamentos, milhares de viajantes optam por destinos próximos aos grandes centros urbanos, transformando junho em um dos períodos mais atrativos para escapadas de fim de semana prolongado.

Nos últimos anos, o turismo de montanha tem se consolidado como uma das principais alternativas para quem busca viagens rápidas e enriquecedoras. A combinação entre paisagens naturais, clima agradável, gastronomia regional e infraestrutura de hospedagem tem atraído um público cada vez mais diversificado, formado por casais, famílias e grupos de amigos interessados em desacelerar a rotina.

As chamadas viagens de curta duração ganharam força especialmente após a valorização de experiências ligadas ao bem-estar e ao contato com a natureza. Em vez de longos roteiros, muitos turistas passaram a priorizar destinos que ofereçam múltiplas possibilidades de lazer em um único local, permitindo aproveitar melhor o tempo disponível e reduzir o desgaste dos deslocamentos.

Outro fator que contribui para esse crescimento é a facilidade de acesso. Regiões serranas próximas aos grandes centros urbanos vêm registrando aumento na procura justamente por oferecerem uma combinação equilibrada entre descanso, entretenimento, segurança e praticidade. Para muitos viajantes, a experiência começa no trajeto e se completa em ambientes cercados por áreas verdes, trilhas, lagos e espaços de convivência.

MONTANHAS CAPIXABAS ATRAEM VISITANTES EM BUSCA DE EXPERIÊNCIAS COMPLETAS

No Espírito Santo, as Montanhas Capixabas figuram entre os principais destinos para quem deseja aproveitar os feriados de junho. Conhecida pela diversidade de atrativos, a região reúne municípios que preservam tradições culturais, gastronomia típica, belas paisagens e uma ampla rede de empreendimentos voltados ao turismo de lazer e de experiência.

Além das belezas naturais, o território montanhoso capixaba oferece uma atmosfera singular, marcada pela influência dos povos imigrantes, pela produção artesanal, pelo agroturismo e pela hospitalidade característica das pequenas cidades. Essa combinação cria um ambiente propício para diferentes perfis de visitantes, desde aqueles que procuram tranquilidade até os que buscam atividades ao ar livre e momentos de aventura.

O crescimento da procura pelas Montanhas Capixabas acompanha uma tendência observada em diversas regiões do país: o fortalecimento de destinos capazes de proporcionar experiências completas. Mais do que um local para pernoite, o turista contemporâneo busca vivências que integrem lazer, gastronomia, natureza, cultura e entretenimento em uma mesma viagem.

DESTINO REÚNE LAZER, NATUREZA E EXPERIÊNCIAS PARA TODAS AS IDADES

Entre os empreendimentos que ajudam a fortalecer o turismo nas Montanhas Capixabas está o China Park Eco Resort, complexo de lazer que oferece estrutura capaz de atender diferentes públicos ao longo de todo o ano. A proposta vai além da hospedagem tradicional e busca proporcionar experiências diversificadas que mantenham o visitante conectado ao destino durante toda a estadia.

Em meio à natureza exuberante da região serrana, é possível encontrar espaços que combinam conforto, entretenimento e integração com o meio ambiente. Lagos, áreas verdes, jardins, trilhas e mirantes criam cenários que convidam à contemplação e tornam a experiência mais completa para quem busca fugir da rotina dos grandes centros urbanos.

As opções de lazer também desempenham papel importante nesse contexto. Piscinas, áreas aquáticas, atividades recreativas, esportes, passeios ao ar livre e programações voltadas para crianças e adultos contribuem para que famílias inteiras encontrem alternativas de diversão sem a necessidade de deslocamentos constantes durante a viagem.

A gastronomia surge como outro diferencial relevante. Restaurantes que valorizam sabores regionais e oferecem cardápios variados ajudam a transformar as refeições em momentos de convivência e descoberta cultural, agregando valor à experiência turística e fortalecendo a identidade do destino.

Para os casais, especialmente durante o período do Dia dos Namorados, o ambiente serrano favorece momentos de conexão e tranquilidade. O clima ameno, as paisagens naturais e a atmosfera acolhedora criam condições ideais para viagens voltadas ao descanso e à celebração de datas especiais.

Já para as famílias, a possibilidade de reunir hospedagem, lazer, gastronomia e entretenimento em um único espaço representa uma vantagem importante. Essa integração permite aproveitar melhor o tempo disponível e contribui para o crescimento da procura por destinos que ofereçam estrutura completa para diferentes faixas etárias.

Mais informações sobre a estrutura, atrativos e novidades do China Park podem ser encontradas no site www.chinapark.com.br. O resort está localizado na BR 262, KM 72, em Domingos Martins, um dos destinos mais encantadores das Montanhas Capixabas. Para contato direto, os interessados podem ligar para os telefones (27) 3441-9770 ou (27) 97601-4288 e planejar sua próxima experiência em um dos mais completos empreendimentos turísticos do Espírito Santo.

JUNHO REFORÇA A FORÇA DO TURISMO DE EXPERIÊNCIA

O movimento registrado durante os feriados de junho evidencia uma transformação cada vez mais presente no comportamento dos viajantes. Mais do que visitar um lugar, turistas buscam viver experiências capazes de gerar lembranças, fortalecer vínculos e proporcionar momentos de bem-estar.

Nesse contexto, os destinos de montanha seguem ampliando sua relevância no cenário turístico nacional. Ao reunir natureza, lazer, gastronomia, conforto e hospitalidade, regiões como as Montanhas Capixabas mostram que as viagens de curta duração podem oferecer experiências tão significativas quanto roteiros mais longos, consolidando junho como um dos períodos mais promissores para o turismo brasileiro.

Foto: divulgação | China Park Eco Resort

Eusébio Dornellas
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01/06/2026

Shopping Pátio Paulista abre inscrições para a 17ª edição do Pedalando com o Pátio

Passeio ciclístico une esporte, lazer e solidariedade em percurso por pontos turísticos da capital paulista. O valor arrecadado com inscrições é destinado integralmente a projeto social

São Paulo, 29 de maio de 2026 – A partir de 8 de junho (segunda-feira), o Pátio Paulista abre as inscrições para a 17ª edição do Pedalando com o Pátio, que ocorre em 21 de junho, em São Paulo. O Pedalando com o Pátio faz parte da iniciativa Body & Soul do Pátio Paulista, que estimula o autoconhecimento, o cuidado com a saúde e o bem-estar.

A 17ª edição do tradicional Pedalando com o Pátio percorre cerca de 12 quilômetros por pontos turísticos da cidade de São Paulo. Para participar, os ciclistas devem ter a partir de 13 anos de idade e fazer inscrição antecipadamente pelo site do evento, as vagas são limitadas e preenchidas por ordem de inscrição. O valor arrecadado é integralmente destinado ao Projeto Vida Corrida, organização não governamental sediada no distrito de Capão Redondo (extremo da zona sul da cidade de São Paullo), que utiliza o esporte como ferramenta de transformação social.

“O Pedalando com o Pátio é uma experiência cultural e que estimula a prática do esporte e reúne pessoas em torno de valores que acreditamos: qualidade de vida, convivência e responsabilidade social. Estamos felizes em realizar mais uma edição desta iniciativa que também contribui para uma causa transformadora”, afirma Taciana Melo, gerente de Marketing do Shopping Pátio Paulista.

A concentração acontece a partir das 8h (21/06). na Praça Oswaldo Cruz, em frente ao shopping, com recepção, aquecimento, música, espaço para fotos e mesa de lanches. A saída está prevista para as 9h e trajeto terá duração aproximada de duas horas e meia.

Criado há cerca de 25 anos, o projeto Vida Corrida já atendeu mais de 7 mil famílias, com a meta de permitir que crianças, jovens e mulheres tenham acesso a direitos básicos, oferecendo atividades esportivas, educacionais e culturais, para incentivar atitudes de respeito mútuo, solidariedade, desenvolver habilidades e competências em comunicação; além de contribuir para inclusão social das meninas e mulheres da região.

SERVIÇO

Body & Soul – Pedalando com o Pátio 17ª edição

Inscrições:de 8 a 19 de junho, até as 22h, ou enquanto houver vagas disponíveis pelo site www.patioesportes.com.br

Os inscritos devem utilizar bicicleta própria ou providenciar a locação por conta própria.

Retirada dos kits: Bodytech Pátio Paulista, Piso Bela Vista. Sexta-feira (19/06), das 17h às 21h; Sábado (20/06), das 10h às 14h.
Concentração (21/06): Praça Oswaldo Cruz, em frente ao Shopping Pátio Paulista, às 9h
Percurso: aproximadamente 12 km por pontos turísticos da cidade de São Paulo

Mais sobre o Pátio Paulista – Inaugurado em novembro de 1989, o Shopping Pátio Paulista recebe hoje paulistas vindos de todas as partes da cidade – e do país – graças à sua localização privilegiada: em plena avenida Paulista, com fácil acesso por metrô e grandes avenidas. São cerca de 300 operações, distribuídas em sete pisos, entre vestuário, alimentação, serviços, entretenimento e lazer, com três pisos de estacionamento. Na sua fachada, um relógio de mais de 5 metros de altura é referência para toda São Paulo.

Para mais informações, www.iguatemi.com.br/shoppingpatiopaulista e em @patiopaulistashopping (Instagram).

Maria José Arrojo
(11) 99118-9025
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29/05/2026

Quando o time não rema para o mesmo rumo, a certeza é o naufrágio

Existe uma ilusão muito perigosa no mundo corporativo moderno: acreditar que tecnologia, capital ou estratégia sozinhos sustentam uma empresa. Não sustentam. O que mantém um negócio vivo, competitivo e relevante continua sendo gente. Pessoas comprometidas, alinhadas e conectadas a um propósito comum.

Uma empresa pode ter caixa robusto, branding forte e metas agressivas. Mas, se o time não estiver remando para o mesmo lado, o destino inevitável é o naufrágio.

Empresas são como grandes embarcações em alto-mar. O mercado muda rápido, as tempestades aparecem sem aviso e os concorrentes atacam o tempo inteiro. Nesse cenário, não existe espaço para vaidade individual, disputa interna ou falta de direção. Time bom faz acontecer porque permanece unido, ouve o comandante, entende a rota e enfrenta junto o oceano.

O problema é que muitas empresas estão perdendo exatamente isso: conexão humana e alinhamento cultural. Hoje vemos organizações investindo milhões em mídia, automação, inteligência artificial e expansão, enquanto ignoram o básico. Cultura deixou de ser discurso bonito para virar questão de sobrevivência. Quando colaboradores não acreditam no propósito da empresa, não respeitam liderança ou não entendem claramente qual é o objetivo do jogo, o ambiente se contamina. A produtividade cai, a confiança desaparece e a operação começa a afundar silenciosamente.

E o mais perigoso: quase sempre o naufrágio começa dentro de casa antes de aparecer nos números. Nenhuma companhia cresce de verdade sustentada apenas por talento individual. Os maiores resultados do mundo empresarial nasceram de equipes alinhadas, disciplinadas e comprometidas umas com as outras. Não existe campeão onde cada um rema por si. Negócio forte se constrói com cultura forte.

O líder, nesse contexto, não é apenas quem manda. É quem inspira direção. Quem mostra o caminho mesmo em meio à tempestade. Mas liderança sozinha também não faz milagre. Se a tripulação decide remar em ritmos diferentes, questionar a rota o tempo todo ou competir internamente, o barco perde velocidade, estabilidade e força. Muita empresa quebra não por falta de mercado, mas por excesso de ego interno. O maior ativo continua sendo pessoas. E pessoas desconectadas da cultura da empresa representam um risco silencioso e extremamente caro. Porque colaborador desalinhado não entrega excelência, não protege a marca e não sustenta crescimento. No máximo, ocupa espaço.

As empresas que irão prosperar nos próximos anos serão aquelas capazes de construir pertencimento verdadeiro. Lugares onde as pessoas entendam que fazem parte de algo maior, onde exista clareza de propósito, respeito à liderança e compromisso coletivo com resultado.

Porque no fim do dia, tecnologia acelera. Capital potencializa. Estratégia direciona. Mas quem faz o barco cruzar o oceano são as pessoas. E quando todos remam para o mesmo objetivo, até a maior tempestade vira apenas parte da travessia.

28/05/2026

Operação Mensageiro: ex-prefeito e operadores da Serrana são condenados por corrupção

O Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) condenou dez pessoas nesta quinta-feira (28) por envolvimento em um dos maiores esquemas de corrupção em contratos municipais já investigados no estado. A decisão encerra a fase de uma das ações penais originada da Operação Mensageiro: investigação conduzida pelo GAECO que apurou um sistema estruturado de fraudes licitatórias em favor do Grupo Serrana Engenharia, empresa especializada em coleta e destinação de resíduos sólidos.

A pena mais severa foi aplicada a Adriano Poffo, ex-prefeito de Ibirama e principal agente público identificado nessa ação. Ele foi condenado a 13 anos, 10 meses e 10 dias de reclusão em regime fechado, acrescidos de 3 anos e 6 meses de detenção, pelos crimes de integrar organização criminosa, corrupção passiva em 19 episódios e fraude à licitação. Além da prisão, o TJSC decretou a perda do mandato eletivo e a interdição para o exercício de qualquer cargo ou função pública por 8 anos após o cumprimento da pena.

Fábio Luiz Fusinato, então secretário de Administração e Finanças de Ibirama, era quem operacionalizava o repasse das propinas ao prefeito, segundo a denúncia. Por ter firmado acordo de colaboração premiada com o GAECO, sua pena foi reduzida em dois terços: 4 anos, 7 meses e 18 dias de reclusão, mais 1 ano e 2 meses de detenção, em regime semiaberto.

Os demais condenados compunham o núcleo empresarial e operacional do esquema; sócios da empresa Serrana, intermediários e “mensageiros”, todos com penas entre 1 ano e 2 meses e 2 anos e 7 meses de reclusão em regime semiaberto, igualmente beneficiados por colaborações premiadas. Todos recorrem em liberdade:

Odair José Mannrich: 2 anos, 7 meses e 3 dias de reclusão + 1 ano e 2 meses de detenção
Altevir Seidel: 2 anos, 7 meses e 3 dias de reclusão
Márcio Velho da Silva: 1 ano, 9 meses e 23 dias de reclusão + 1 ano e 2 meses de detenção
Cristiane Ruon dos Santos: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão
Márcio Pires de Moraes: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão
David do Prado: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão
Jones Rodrigo Gauger: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão
Felipe Schroeder dos Anjos: 1 ano e 2 meses de detenção

Manobra da defesa fracassou às vésperas do julgamento

Na véspera da sessão, a defesa de Adriano Poffo tentou suspender o julgamento alegando que não conseguira se inscrever para sustentação oral a tempo – em razão de uma decisão judicial proferida menos de 24 horas antes. A relatora, desembargadora Cinthia Beatriz da Silva Bittencourt Schaefer, rejeitou o pedido.

A questão da conexão com outro processo já havia sido discutida e descartada em pelo menos três oportunidades anteriores, inclusive pelo STJ. A desembargadora concluiu que a manobra representava inconformismo com entendimento já consolidado.

O que vem a seguir na Mensageiro

Esta ação penal cobre os fatos de 2017 a julho de 2019. Há uma segunda ação penal em andamento, abrangendo o período de agosto de 2019 a dezembro de 2022, com imputações mais amplas: organização criminosa, corrupção passiva e fraudes licitatórias em escala maior, envolvendo dezenas de municípios catarinenses.

O esquema funcionava com divisão clara de tarefas. O Grupo Serrana garantia contratos públicos em municípios catarinenses mediante o pagamento de propinas mensais a agentes públicos — as chamadas “mesadas”. O dinheiro não circulava por bancos: era gerado em espécie por meio de notas fiscais frias, emitidas por fornecedores que recebiam o pagamento da Serrana e devolviam o valor em dinheiro vivo, descontadas comissões.

Esse numerário percorria um circuito de intermediários e “mensageiros” até chegar aos destinatários públicos. Para dificultar a investigação, conversas comprometedoras chegaram a ser apagadas dos celulares — o que os peritos identificaram na análise forense dos dispositivos apreendidos.

Do lado das prefeituras, o mecanismo era completar o ciclo: agentes públicos direcionavam as licitações para a Serrana desde a escolha da modalidade até a inabilitação de concorrentes indesejados antes mesmo da abertura das propostas de preço.

28/05/2026

Condenações na Operação Mensageiro: Adriano Poffo e mais nove réus são penalizados por fraudes em Ibirama

O ex-prefeito de Ibirama, Adriano Poffo, juntamente com mais nove réus, foi condenado pelo Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) em uma ação penal vinculada à Operação Mensageiro. Esta investigação apura um esquema de fraudes em licitações e pagamentos irregulares associados a contratos públicos para coleta e destinação de resíduos no município.

A sentença, proferida pela 5ª Câmara Criminal do TJSC, considerou parcialmente procedente a denúncia do Ministério Público de Santa Catarina (MPSC). A investigação revelou que funcionários públicos e representantes da empresa Serrana Engenharia estariam envolvidos na facilitação de contratos administrativos em troca de propinas.

Os condenados incluem:

Adriano Poffo, ex-prefeito de Ibirama;
Fábio Luiz Fusinato, ex-secretário de Administração e Finanças;
Odair José Mannrich;
Altevir Seidel;
Márcio Velho da Silva;
Cristiane Ruon dos Santos;
Márcio Pires de Moraes;
David do Prado;
Jones Rodrigo Gauger;
Felipe Schroeder dos Anjos.

No decorrer do processo, Adriano Poffo recebeu a pena mais severa: 13 anos, 10 meses e 10 dias de reclusão, a ser cumprida inicialmente em regime fechado, além de 3 anos e 6 meses de detenção, em regime semiaberto. Ele foi considerado culpado por organização criminosa, corrupção passiva em 19 ocasiões e fraude à licitação. Além disso, o ex-prefeito deverá pagar 69 dias-multa.

A decisão do TJSC também resultou na perda do mandato eletivo de Poffo e na imposição de uma proibição para ocupar cargos ou funções públicas por um período de oito anos após o cumprimento da pena.

A denúncia revela que Fábio Luiz Fusinato, que ocupava a secretaria municipal de Administração e Finanças durante o período investigado, teria facilitado os repasses das propinas ao ex-prefeito. Por ter firmado um acordo de colaboração premiada, sua pena foi reduzida para 4 anos, 7 meses e 18 dias de reclusão, além de 1 ano e 2 meses de detenção, sob regime semiaberto.

Dentre os outros réus condenados, muitos foram identificados como parte crucial do núcleo empresarial e operacional do esquema, envolvendo sócios, intermediários e indivíduos responsáveis pela movimentação financeira. As penas aplicadas são as seguintes:

Odair José Mannrich: 2 anos, 7 meses e 3 dias de reclusão, além de 1 ano e 2 meses de detenção;
Altevir Seidel: 2 anos, 7 meses e 3 dias de reclusão;
Márcio Velho da Silva: 1 ano, 9 meses e 23 dias de reclusão, além de 1 ano e 2 meses de detenção;
Cristiane Ruon dos Santos: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão;
Márcio Pires de Moraes: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão;
David do Prado: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão;
Jones Rodrigo Gauger: 1 ano, 6 meses e 20 dias de reclusão;

28/05/2026

Escala 6×1 no centro do debate nacional reacende alerta do empresariado sobre produtividade, competitividade e sustentabilidade econômica

Para empresários, discussão precisa equilibrar qualidade de vida do trabalhador com a realidade operacional das empresas brasileiras, especialmente no varejo, serviços e pequenas operações

A proposta que prevê o fim da escala 6×1 no Brasil voltou ao centro das discussões econômicas e políticas do país após o relator da comissão especial da Câmara apresentar parecer favorável à redução da jornada semanal para 40 horas, com dois dias de descanso e sem redução salarial, além de uma transição gradual de até 14 meses para implementação do novo modelo.

O tema, que mobiliza trabalhadores, sindicatos e setores políticos, também provoca forte reação entre empresários e líderes do varejo nacional, sobretudo em segmentos intensivos em mão de obra, como comércio, alimentação, logística e serviços. Para muitos executivos, a discussão não pode ser conduzida apenas sob uma ótica ideológica ou emocional, mas sim com base em produtividade, eficiência operacional e preservação da atividade econômica.

Na visão do empresário Ricardo Nunes, um dos nomes mais conhecidos do empreendedorismo brasileiro, o debate precisa considerar a realidade de quem gera empregos no país e sustenta operações que funcionam praticamente de forma ininterrupta.

“O empresário brasileiro já opera sob uma das cargas tributárias mais agressivas do mundo, além de enfrentar juros elevados, insegurança jurídica e custos trabalhistas extremamente altos. Quando se fala em reduzir jornada sem discutir aumento de produtividade, tecnologia, desoneração e eficiência, existe um risco real de pressionar ainda mais o custo Brasil e inviabilizar milhares de empresas, especialmente pequenas e médias”, afirma Ricardo Nunes, fundador do Grupo R1 e da Ricardo Eletro.

Segundo ele, embora seja legítima a busca por mais qualidade de vida para o trabalhador, a discussão precisa ser madura e responsável para não gerar efeito contrário ao esperado. “O empresário não é inimigo do trabalhador. Muito pelo contrário. Quem empreende sabe a importância de equipes motivadas, descansadas e produtivas. Mas toda mudança estrutural precisa ser acompanhada de um plano econômico sustentável. Caso contrário, o impacto pode vir em forma de desemprego, informalidade, automação acelerada e fechamento de operações”, pontua.

A proposta debatida na Câmara prevê a redução gradual da jornada atual de 44 horas para 40 horas semanais, sem redução salarial, além da garantia de dois dias de descanso remunerado por semana. O parecer também estabelece um período de adaptação para as empresas.

Para Ricardo Nunes, o Brasil deveria discutir simultaneamente mecanismos de compensação econômica para os setores mais afetados. “Países que reduziram jornada ao longo da história fizeram isso acompanhados de ganhos massivos de produtividade, inovação e ambiente econômico favorável. Não existe mágica. O empresário brasileiro quer evoluir, quer modernizar relações de trabalho, mas precisa ter previsibilidade e condições reais para absorver esse custo”, diz.

O fundador do Grupo R1 também destaca que o varejo e os serviços possuem dinâmicas muito diferentes de setores industriais ou tecnológicos. “Uma loja aberta precisa de gente. Um restaurante funcionando precisa de equipe. Um centro logístico precisa operar. Em alguns setores, especialmente aqueles que já trabalham no limite operacional, possuem baixa produtividade, alta dependência de presença física contínua ou grande concentração de horários de pico, a redução da jornada pode aumentar a necessidade de novas contratações ou exigir uma reestruturação importante das escalas e dos processos internos. Por outro lado, empresas mais eficientes, organizadas e com gestão moderna conseguem absorver melhor essas mudanças sem necessariamente ampliar quadro. O grande ponto é que o debate precisa considerar as diferentes realidades do ambiente empresarial brasileiro”, explica.

Apesar das preocupações do setor produtivo, Ricardo Nunes acredita que o debate pode abrir espaço para uma transformação positiva nas relações de trabalho, desde que conduzido com equilíbrio. “O futuro do trabalho passa por produtividade, inteligência operacional, meritocracia, tecnologia e gestão eficiente. O Brasil precisa construir soluções modernas, e não apenas importar modelos sem considerar a realidade econômica nacional. O grande desafio é encontrar um caminho que preserve empregos, fortaleça empresas e também entregue dignidade ao trabalhador”, conclui.

Sobre Ricardo Nunes

Ricardo Nunes é um dos empresários mais reconhecidos do Brasil e uma voz de referência em empreendedorismo, varejo e estratégia econômica. Fundador de uma das marcas mais emblemáticas do varejo nacional e empreendedor serial com décadas de experiência prática, Nunes é amplamente respeitado por sua visão pragmática, resiliência empresarial e profundo conhecimento do ambiente de negócios brasileiro. Presença constante em debates sobre economia, liderança, recursos humanos e transformação de mercado, Ricardo Nunes se consolida como um líder de opinião que conecta execução empresarial real com pensamento estratégico de longo prazo, defendendo crescimento ético, estabilidade institucional e o fortalecimento sustentável do empresariado no Brasil.

Sobre o Grupo R1

Fundado por Ricardo Nunes, o Grupo R1 é um ecossistema dedicado à formação, ao fortalecimento e à profissionalização do empresariado brasileiro. Com metodologia de vivência na prática, foco em resultados e visão ética de longo prazo, o grupo oferece programas, encontros seletos e experiências voltadas à construção de negócios sustentáveis em um mercado cada vez mais competitivo e dinâmico.

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28/05/2026